21. augusts nav brīvdiena: darba režīms Latvijā

Publicēts 2026. gada 14. augustā.

2026. gada 21. augusts nav valsts noteikta svētku brīvdiena, tāpēc darba ņēmējiem parastais darba grafiks automātiski nemainās. Darbiniekam jāierodas darbā atbilstoši savam grafikam, ja vien darba devēja paziņojumā nav noteikts citādi.

Arī veikalu, iestāžu un pakalpojumu sniedzēju darbalaiks tikai šā datuma juridiskā statusa dēļ nav obligāti jāmaina. Pirms došanās uz konkrētu vietu tomēr ieteicams pārbaudīt tās publicēto darbalaiku.

Likums nošķir svētku dienas no atceres un atzīmējamām dienām

Likuma “Par svētku, atceres un atzīmējamām dienām” svētku dienu uzskaitījumā 21. augusts nav noteikts kā svētku diena. Likumi.lv publicētajā regulējumā šis datums saistīts ar Konstitucionālā likuma “Par Latvijas Republikas valstisko statusu” pieņemšanu.

Šis nošķīrums ir praktiski svarīgs. Svētku dienai var būt īpaša ietekme uz darba organizāciju, savukārt atceres vai atzīmējamās dienas iekļaušana kalendārā pati par sevi nepiešķir visiem nodarbinātajiem brīvdienu.

Darba ņēmējam pirms 21. augusta ir lietderīgi:

• pārbaudīt savu maiņu vai darba grafiku;
• izlasīt darba devēja jaunākos paziņojumus;
• attālināta vai mainīga darba gadījumā precizēt vienošanos ar vadītāju;
• nepārnest svētku dienu darba režīma pieņēmumus uz 21. augustu.

1991. gada 21. augusta lēmums noteica Latvijas valstisko statusu

1991. gada 21. augustā Latvijas Republikas Augstākā Padome pieņēma Konstitucionālo likumu “Par Latvijas Republikas valstisko statusu”. Tas noteica Latvijas Republikas valstisko statusu un kļuva par būtisku tiesisku soli valstiskās neatkarības atjaunošanas procesā.

Tādēļ datumam ir nozīmīga juridiska un vēsturiska vieta Latvijas kalendārā, taču šī nozīme nav pielīdzināma vispārējai svētku brīvdienai. Vēsturiska atcere un darbinieka konkrētais darba režīms ir divi atsevišķi jautājumi.

Vietējie pasākumi var ietekmēt ikdienas plānus

Pašvaldības vai iestādes var rīkot piemiņas pasākumus, taču to norise nav secināma tikai no datuma statusa likumā. Informācija par pasākumiem, sabiedriskā transporta izmaiņām vai satiksmes ierobežojumiem jāpārbauda attiecīgās pašvaldības un pakalpojumu sniedzēju aktuālajos paziņojumos.

Ja darba devējs 21. augustā paredz atšķirīgu režīmu, noteicoša būs darbiniekam sniegtā informācija un konkrētais darba grafiks, nevis pieņēmums, ka valstiskās neatkarības atceres diena automātiski ir brīvdiena.

Autors: DokiShop redakcija.

Avots: Likumi.lv